La Poste Roumaine a lancé l’acquisition de services médicaux par abonnement pour tous ses employés, en investissant 36 000 000 lei afin d’offrir un accès aux meilleures solutions de santé.
Cette initiative bénéficiera à près de 21 000 employés, leur proposant un large éventail de services médicaux, notamment : consultations générales et spécialisées, analyses de laboratoire, investigations d’imagerie, soins dentaires de base, soutien en santé mentale, assistance médicale d’urgence et télémédecine.
Valentin Ștefan, Directeur Général de la Poste Roumaine, a souligné :
« La Poste Roumaine continue d’investir dans le développement des ressources humaines, car les employés représentent l’atout le plus important de l’entreprise. Une équipe en bonne santé est une équipe productive et compétitive, c’est pourquoi la santé des employés est une priorité pour nous. Nous souhaitons garantir que nos employés donnent le meilleur d’eux-mêmes sur leur lieu de travail. »
Cet investissement reflète notre vision d’être un employeur responsable, axé sur le bien-être de chaque membre de l’équipe. En couvrant l’intégralité du coût de l’abonnement médical de base pour tous les employés, nous visons à améliorer leur qualité de vie, prévenir les problèmes de santé à long terme et créer un environnement de travail plus sûr et efficace.
Avantages clés des abonnements médicaux :
- Des délais de rendez-vous plus rapides par rapport au système de santé public ;
- Encouragement de modes de vie sains grâce à un suivi régulier de la santé ;
- Détection précoce des problèmes de santé pour une efficacité accrue des traitements et des économies à long terme ;
- Accès à des équipements de pointe et à des centaines de spécialistes à travers le pays.
La date limite de soumission des offres ou des demandes de participation au processus d’appel d’offres public est fixée au 18 mars 2025.
Source : La Poste Roumaine